Logo EFS
Plakat promocyjny

Szanowni Państwo,
Rozpoczęła się rekrutacja do nowych projektów, w ramach których oferujemy bezpłatne usługi m.in.:
psychologa, doradcy zawodowego, prawnika,
a także szkolenia zawodowe wraz ze stypendium szkoleniowym,
staże zawodowe oraz pomoc w znalezieniu zatrudnienia.

Do pobrania formularz rejestracyjny do projektów

format .docx

format .pdf






Regulaminy projektów PFRON

1 procent
zobacz >>>





Zatrudnienie niepełnosprawnych sposobem na oszczędzanie

   Przedsiębiorcy nie wiedzą, że dzięki zatrudnieniu niepełnosprawnych można zaoszczędzić.
   80 proc. przedsiębiorstw nie chce ich zatrudniać. Pracodawcy bowiem nie wiedzą, jakie mogą dostać wsparcie finansowe z Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON). Podobnie postępują przedstawiciele firm zagranicznych.

   Gdy w firmie niepełnosprawni stanowią mniej niż 6 proc. załogi, do PFRON trzeba odprowadzać kwotę będącą iloczynem 940 zł i liczby pracowników brakujących do owych 6 proc. Duże firmy płacą zatem nawet kilka milionów zł.

   Tymczasem przedsiębiorstwa mogą liczyć na rozmaite formy dotacji, np. dofinansowanie wynagrodzeń czy przystosowanie stanowisk pracy i likwidację barier architektonicznych. W 2004 r. opracowany został projekt zakładający powołanie ekspertów doradzających zarządom, w jaki sposób można zatrudnić niepełnosprawnych, nie zmieniając strategii i sposobu działania firmy. W związku z tym stowarzyszenie zawiązało Partnerstwo na rzecz Rozwoju zwane Związkową Promocją i Ochroną Równouprawnienia Osób Niepełnosprawnych w Zatrudnieniu. W jego składzie wyróżniamy Krajową Izbę Gospodarczo - Rehabilitacyjną oraz związki zawodowe i organizacje pracodawców. Na wdrożenie projektu grupa otrzymała 11 mln zł z Europejskiego Funduszu Społecznego. Projekt obejmuje
50 zakładów, dla których będzie pracować 100 doradców.

   Poza tym stowarzyszenie przeprowadza specjalne audyty w firmach, mające na celu opracowanie rozwiązań pomocnych w zaangażowaniu i przystosowaniu do pracy tylu osób niepełnosprawnych, aby stanowiły co najmniej 6 proc. personelu, co pozwoli uniknąć opłat na rzecz PFRON oraz umożliwi zdobycie dotacji. Stowarzyszenie pomaga także w znalezieniu odpowiednich pracowników. Wszystko ma kosztować przedsiębiorcę 10-30 proc. kwoty oszczędności.

Źródło: "Twoja Firma"

 

Marcin Dula - Pośrednik pracy

Laboratorium ECDL


Polskie Towarzystwo Informatyczne

Agencja Zatrudnienia Fundacji Fuga Mundi

Nasza działalność została nagrodzona DYPLOMAMI

Dobre Praktyki
EFS 2008

Dobre Praktyki
PFRON 2006

Polityka prywatności | Mapa serwisu

© 2008 Fundacja Fuga Mundi, wszelkie prawa zastrzeżone

Data ostatniej modyfikacji: 26.08.2021r.
Stronę odwiedzono 20858035, aktualnie przegląda ją 9 osób.
FFM Projekt współfinansowany ze środków
Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych
PFRON